教师不能只是考试学生，教师也要主动接受考试！新年伊始的1月16日下午，我校小礼堂布置成了考场模式，150多名教师静坐其中，参加本学期“教师期末考试”。
为了更好地提升教师的师德素质和业务水平，促进教师专业发展，实施以考促学，以考促教，学校教师考核制度里面包含了教师笔考环节，所有任课教师和任课管理干部都必须参加“期末考试”。
为保证考试科学、规范地举行，达到考试目的，学校事先做了广泛的宣传动员工作，并认真组编了试题。试题内容涵盖教育理念法规、师德师风、教育教学通识知识和学校校情等方面。考试全程由校级领导监考。
教师考试是教师管理的重要环节，有利于教师能力的开发，积极性的调动。它是对教师素养的有效检阅，可以让老师们发现自身不足，从而促使自己不断提升业务能力与知识水平，更新知识和观念。它对提高教师水平、优化师资队伍、不断提升教育教学质量产生积极效应。
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